Danmarks største guide til a-kasser

Find en billig a-kasse. Sammenlign priser, fordele og brancher, og find den rette a-kasse for dig.

  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    479

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    524

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    74

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    527

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    55

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    505

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Gratis fagforening i 3 måneder

    Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    69

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    485

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Sundhedsudd.

    Fagforening

    Ingen

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    451

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Komunalt ansatte

    Fagforening

    439

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    510

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    139

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    498

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Alle

    Fagforening

    Ingen

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    457

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Alle

    Fagforening

    150

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    492

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    INGEN

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    502

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Alle

    Fagforening

    Ingen

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    476

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Selvstændige

    Fagforening

    211

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    482

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Komm./sprog

    Fagforening

    Ingen

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    459

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    INGEN

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    467

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Byggefag/fiskeri

    Fagforening

    Ingen

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    511

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Pædagoger

    Fagforening

    504

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    449

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    167

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    493

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Elektrikere

    Fagforening

    483

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    514

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Industri/transport

    Fagforening

    479

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    513

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Handel/kontor

    Fagforening

    442

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    499

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Lærere

    Fagforening

    Ingen

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    466

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    alle

    Fagforening

    229

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    499

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Fødevareansatte

    Fagforening

    397

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    508

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Socialpædagoger

    Fagforening

    526

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    463

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem
  • Score

    Optager

    Teknikere

    Fagforening

    393

    KR PR
    MÅNED

    A-kasse

    497

    KR PR
    MÅNED

    Bliv medlem

Danmarks største guide til a-kasser

Find din nye a-kasse som

  • Danmarks billigste a-kasse i 2020 er Din Sundhedsfaglige A-kasse (DSA) med et a-kassekontingent på 442 kroner pr måned. DSA er dog kun for sundhedsuddannede og dermed kan alle ikke melde sig ind.

    Den billigste a-kasse i 2020, hvor alle kan melde sig ind er Akademikernes A-kasse, med et månedligt a-kassekontingent på 444 kroner. Du kan melde dig ind i Akademikernes A-kasse på www.aka.dk – du kan læse mere i vores guide til en billig a-kasse og finde den billigste a-kasse som passer til din faggruppe.

  • Gennemsnitsprisen for at være medlem af en dansk a-kasse i 2020 er 483 kroner. Hvilket svarer til 5.796 kroner om året. Husk dog at du får fradrag for dit a-kasse medlemsskab.

    Den billigste a-kasse er DSA med et a-kassekontingent på 442 kroner og den dyreste er Dansk El-Forbund med 514 kroner om måneden. Forskellen mellem de to a-kasser, svarer til en besparelse på hele 864 kroner om året. Du kan læse mere og sammenligne priser på samtlige danske a-kasser i vores guide til a-kasse priser.

  • A-kasse står for arbejdsløshedskasse og er en såkaldt arbejdsløshedsforsikring. Det er et sikkerhedsnet, hvor du betaler et fast kontingent hver måned, hvilket giver dig ret til at modtage dagpenge, hvis du en dag skulle blive arbejdsløs.

    Der findes mange a-kasser i Danmark. Nogle af dem specialiserer sig til i bestemt erhverv. De specialiserede a-kasser tilbyder ofte undervisning, kurser eller rådgivning inden for det givne erhverv. Andre a-kasser er tværfaglige, hvilket vil sige, at alle kan melde sig ind, uanset erhverv, branche og ansættelsesform. Læs mere her: Hvad er en a-kasse?

  • A-kassernes vigtigste opgaver er, at de skal udbetale dagpenge og hjælpe deres ledige medlemmer til at komme i arbejde igen. A-kasserne har også ansvaret for andre ordninger, som eksempelvis efterlønsordninger og feriedagpenge.

    Mange a-kasser har forskellige tilbud til deres medlemmer udover samtaler og hjælp til udarbejdning af jobansøgninger og cv, der direkte har indflydelse på at hjælpe medlemmerne til at finde et job. Mange a-kasser tilbyder blandt andet forskellige kurser, karriererådgivning, lønsikring, vejledning og netværk.

  • Begrebet “gule” a-kasser kommer oprindeligt fra betegnelsen “gule” fagforeninger. De traditionelle “røde” fagforeninger blev grundlagt i slutningen af 1800-tallet for at varetage og forbedre arbejdernes interesser. De skulle sikre bedre vilkår og forhandle overenskomster.

    Over tid er der også opstået nye fagforeninger, der ikke mener, at der er en interessekonflikt mellem arbejdsgivere og lønmodtagere. De deltager derved sjældent i det politiske arbejde, som de røde fagforeninger. Det betyder, at de sjældent indgår i overenskomstforhandlingerne. Disse fagforeninger kaldes også “gule”. De er apolitiske og optager typisk medlemmer fra alle brancher og fag. I relation til disse fagforeninger, opstod også a-kasser, som adopterede den gule, apolitiske farve.

    Læs mere om “gule” a-kasser og se en samlet oversigt over Danmarks gule a-kasser.

  • Mange a-kasser tilbyder gratis medlemskab til studerende. Der er dog en række krav, blandt andet skal din uddannelse varer mindst 18 måneder og du skal være under 30 år. Er du studerende og over 30 år kan du læse vores guide gratis a-kasse for studerende over 30 år.

    Du skal være medlem af en a-kasse i minimum 12 måneder før du har ret til dagpenge, du kan således ikke automatisk få dagpenge efter endt uddannelse, medmindre du opfylder dette krav. Se hvilke a-kasser som er gratis for studerende og find alle regler for gratis a-kasser for studerende.

  • Det kan være svært – set udefra – at kende forskel på hvilke opgaver klarer en a-kasse og hvilke opgaver klarer en fagforening. Kort fortalt så er forskellen på en a-kasse og en fagforening at;

    • En a-kasse har du især brug for, når du er ledig, skal søge job og have udbetalt dagpenge.
    • En fagforening har du især brug for når du er i arbejde, hvor fagforeningen hjælper med at forberede dine vilkår og i nogle tilfælde forhandler overenskomster for dig.

    Du kan læse endnu mere om forskellen på a-kasser og fagforeninger her: Hvad er forskellen på a-kasser og fagforeninger?

  • Mange a-kasser tilbyder også medlemskab af fagforening. På den måde har du samlet fagforening og a-kasse ét sted, og det er den samme organisation, der hjælper dig, både når du er i arbejde, og når du er ledig.

    Ofte kan du også opnå rabat på det samlede medlemskontigent ved at være medlem af både a-kasse og fagforening samme sted. Se mere i vores guide til billigste fagforening og a-kasse.

    De a-kasser, der også tilbyder fagforening, har som regel en bred vifte af medlemstilbud som rabatter på forsikringer, pensionsopsparinger, ferieophold, forlystelsesparker og meget mere.

  • For at have ret til dagpenge, skal du være medlem af en a-kasse. Du kan vælge en a-kasse, som enten er fagspecifik eller tværfaglig (og derfor optager alle).

    For at modtage kunne dagpenge, skal du opfylde følgende krav:

    • Du skal have været medlem af en a-kasse i minimum 12 måneder
    • Du skal have tjent minimum 238.512 kroner som A- eller B-indkomst inden for de sidste 3 år
    • Du skal have meldt dig ledig på dit lokale jobcenter via Jobnet.dk

    Læs mere på borger.dk/dagpenge.

  • Den højeste dagpengesats i 2022 ligger på 19.083 kroner om måneden for fuldtidsforsikrede. Du skal være fuldtidsforsikret, hvis du arbejder mere end 30 timer om ugen. Hvis du arbejder mindre end 30 timer om ugen, kan du selv vælge om du vil være fuld- eller deltidsforsikret. Om det kan betale sig at være fuldtidsforsikret, afhænger af din timeløn.

    Den højeste dagpengesats i 2022 for deltidsforsikrede ligger på 12.722 kroner om måneden. Se alle dagpengesatser for 2022. Husk altid, at dagpengesatserne er før skat og dermed ikke det udbetalte beløb til din konto. Læs mere om dagpenge efter skat.

Guide: Sådan skifter du a-kasse

Der kan være mange grunde til, hvorfor du vil skifte a-kasse, og hvorfor det kan være en god idé. Det kan enten være, fordi du ønsker et lavere a-kassekontingent, fordi du har skiftet job og dermed passer bedre ind i en anden a-kasse, eller simpelthen fordi du tror på, at du vil være mere tilfreds i en anden a-kasse, der har bedre omtale eller attraktive medlemsfordele.

Mange søger den billigste a-kasse, de kan finde, fordi de bare gerne vil have et lavt a-kassekontingent og ikke benytter så mange services hos a-kassen alligevel. Det kan umiddelbart være fint nok, så længe du ikke har brug for a-kassens hjælp til andet end at udbetale dagpenge. Problemet opstår, hvis du bliver ledig, og din a-kasse ikke formår at hjælpe dig i job igen. Nogle a-kasser har speciale fagområder, mens andre er mere brede og tager medlemmerne ind fra mange fagområder.

Hvis du skifter job, branche eller bliver forfremmet til eksempelvis leder, hvor du har ansvar for medarbejdere, så vil en a-kasse for ledere eller en a-kasse for funktionærer kunne rådgive dig specifikt inden for det område.

Beslutter du at starte selvstændig virksomhed frem for at være lønmodtager, kan det ligeledes være en fordel at skifte til en a-kasse for selvstændige. Som selvstændig fjerner du det “sikkerhedsnet”, som et fast job og en fast indtægt giver dig, og derfor er det afgørende at have en a-kasse, som forstår og kan håndtere din situation som selvstændig.

Mange a-kasser har særlige tilbud. Det kan eksempelvis være nogle særlige fordele i en periode eller nogle gratis services, der er inkluderet. Hos nogle a-kasser kan du eksempelvis få gratis lønsikring i en periode, hvis du skifter til dem. Er du studerende, tilbyder de fleste a-kasser et gratis medlemskab i studietiden.

Typiske grunde til at skifte a-kasse:

  • Du ønsker en a-kasse med et lavere månedligt kontingent
  • Du ønsker en a-kasse, der har mere erfaring og viden inden for din branche eller dit fag
  • Du ønsker nogle specifikke medlemsfordele som for eksempel lønsikring, pension eller gratis medlemskab i en periode

Sådan skifter du a-kasse

Det meget let at skifte a-kasse, og det kan gøres meget hurtigt. Først og fremmest skal du finde den a-kasse, du ønsker at skifte til. Når du opretter dig som medlem, kan du angive, at du allerede er medlem af en a-kasse og opgive oplysninger herom. Herefter står din nye a-kasse for selve overflytningen, og du behøver ikke at spekulere mere på det.

Du mister ikke din anciennitet fra din tidligere a-kasse, da den bliver overflyttet til din nye a-kasse og fortsætter der. Du beholder således retten til dagpenge, selvom du skifter a-kasse. I Danmark er a-kassesystemet altså meget fair i forhold til anciennitet i forbindelse med skift af a-kasse.

Din nye a-kasse klarer overflytningen

Din nye a-kasse klarer alt omkring din overflytning. Du skal således ikke gøre noget selv. Det gør det meget nemt for dig som medlem at skifte a-kasse og vælge den, som passer dig bedst på et hvilket som helst tidspunkt.

Når du skifter a-kasse, kan der være en periode, hvor kontingentet i din gamle a-kasse lige skal løbe ud, eksempelvis hvis du skifter midt i en måned. Således vil du først betale kontingent i din nye a-kasse, når dit kontingent udløber i din gamle a-kasse. På den måde vil du aldrig betale dobbelt kontingent for medlemskab af a-kasse.

Bemærk, at du skal have i alt ét års anciennitet i a-kassesystemet for at have ret til dagpenge. Har du meldt dig ind i en a-kasse, imens du var studerende, er du allerede startet med at optjene anciennitet der.

Du kan derfor som nyuddannet allerede få dagpenge lige efter, du afslutter din uddannelse, såfremt du ikke kommer i job med det samme. For studerende er der ydermere lavet en lempende regel, der giver dig ret til dagpenge, hvis du melder dig ind i en a-kasse senest 14 dage efter, at din uddannelse slutter. I så fald har du en måneds karens, inden du kan modtage dagpenge.

Sådan foregår skift af a-kasse:

  • Meld dig ind i den nye a-kasse online
  • Din nye a-kasse overflytter dit medlemskab
  • Du beholder din anciennitet og din ret til dagpenge
  • Du betaler først kontingent i din nye a-kasse, når dit gamle kontingent udløber

Kan jeg skifte a-kasse som ledig?

Du kan godt skifte a-kasse som ledig eller arbejdsløs. Skiftet foregår på samme måde, som hvis du var i job, hvilket er ganske simpelt. Du vælger den a-kasse, du vil skifte til og melder dig ind online, så står din nye a-kasse for overflytning af både medlemskab og anciennitet.

Under ledighed skal du være opmærksom på, at du skal stå til rådighed for arbejdsmarkedet, og at der kan stilles krav til dig fra din a-kasse. Eksempelvis om, at du udsender jobansøgninger jævnligt og tager imod jobtilbud, hvis du får nogen.

Når du skifter a-kasse som ledig, bliver du medlem af den nye a-kasse under samme overordnede love og regler, som også gjaldt for medlemskabet i din gamle a-kasse. Du har de samme rettigheder til dagpenge, dog med hensyntagen til eventuelle karantæneregler. Karantæne fra dagpenge er eksempelvis gældende, hvis du er selvforskyldt ledig, hvis du selv har sagt dit job op, eller hvis du er opsagt på grund af regelbrud.

Selvom reglerne overordnet set er de samme, skal du være opmærksom på, at a-kasser godt kan håndhæve dem på forskellige måder. Den ene a-kasse tilbyder måske et telefonmøde, mens den anden a-kasse indkalder til fysiske møder. Det er derfor en rigtig god idé at tage kontakt til din nye a-kasse og høre om deres måder at gøre tingene på, hvis du skifter a-kasse, mens du er ledig eller nyligt opsagt.

Det er nemt og gratis at skifte a-kasse

A-kassesystemet er indrettet således, at du beholder din anciennitet ved skift fra en a-kasse til en anden. Derudover skal du stort set ikke foretage dig andet end blot at vælge en ny a-kasse og kontakte dem gennem en online forespørgsel, hvor du opgiver personlige oplysninger og oplysninger om din gamle a-kasse.

Rigtigt mange a-kasser optager alle som medlem, uanset branche og ansættelse, mens enkelte kræver, at du arbejder enten inden for et bestemt fag eller branche eller i en bestemt stilling.

Eksempelvis skal du arbejde i en lederstilling eller en stilling med personaleansvar for at blive medlem af Lederne og være selvstændig for at blive medlem af Virksom, mens mange faglige a-kasser forudsætter, at du arbejder inden for et bestemt fag, for eksempel Lærernes a-kasse eller BUPL (pædagogernes a-kasse). Tværfaglige a-kasser optager typisk alle uanset fag eller stilling, hvor enkelte undtager selvstændige.

Selvom mange a-kasser optager alle, kan det være en god idé at tjekke hvilke a-kasser, som passer bedst til dig og dine behov. Øverst i menuen på denne side, kan du vælge den type a-kasse, der jobmæssigt passer bedst på dig, og så kan vi anbefale en række a-kasser, som vil være en fordel for dig at skifte til.

Når du skifter a-kasse, skal du være opmærksom på:

  • Om a-kassen passer til din profil, dit job og dine behov
  • At der er forskel på de forskellige a-kassers priser
  • Hvilke medlemsfordele a-kasserne tilbyder